当兵(bīng)多久回家(jiā)一次？是(shì)没(méi)有特殊情况，是不可以回家(jiā)的。关于当兵多久回家一次(cì)以及当兵多久回家(jiā)一次新兵，当(dāng)兵多久回家一次(cì)过年呢，当兵(bīng)多(duō)久回家一次比较好，当兵多(duō)久回家一次(cì)体检，当兵(bīng)多会儿(ér)可以回家一次等问题，小编将为你整(zhěng)理以(yǐ)下的(de)知识(shí)答案(àn)：

嫁给当兵12年的(de)人好吗(ma)

　　嫁(jià)给当兵12年的人好的。

　　挺好的呀，当兵不是挺好(hǎo)的吗?你可以看(kàn)看(kàn)对方(fāng)人品咋样，男(nán)人当过兵还行(xíng)，试着了(le)解相(xiāng)处(chù)看(kàn)看。记得采(cǎi)纳哦，谢(xiè)谢。

当兵多久回家一次

　　是没有特殊(shū)情况，是不可(kě)以回(huí)家的。

　　没有特(tè)殊情况，是不(bù)可(kě)以回家的。

　　两年(nián)义务兵役期(qī)间是没有探亲(qīn)假(jiǎ)的。

　　但是(shì)家庭遭遇重大变故(gù)的（直系(xì)亲(qīn)属去世），可以请(qǐng)事假15天。

　　士官按照下列规定，享受探亲假和休假的待遇：粤西是指什么地方

　　（一）未婚(hūn)士官与(yǔ)父母不在一地生活的，下士(shì)任期(qī)内(nèi)享受两(liǎng)次(cì)探望(wàng)父(fù)母(mǔ)假，每次(cì)假期20日；中士以上(shàng)士官每年享受一次探望父(fù)母假，假期(qī)30日。

　　已婚士官(guān)与父母不在一地生活的，每(měi)两年享受一次探望(wàng)父母(mǔ)假(jiǎ)，假期(qī)20日。

　　（二）已婚(hūn)士官与配偶不在一地生活(huó)的(de)，每(měi)年享(xiǎng)受一次探望配偶(ǒu)假，假期40日。

　　（三）已婚(hūn)士(shì)官与配偶(ǒu)、父母不在(zài)一地生活，但其(qí)配偶与其父母或者父(fù)母一方居住在一(yī)地的，只享(xiǎng)受探望配偶的假期(qī)；与(yǔ)配偶、父母均不在一地生活，一年(nián)内同时符合探(tàn)望配偶和探望父母条件的，只享受(shòu)一次探亲假，假期45日。

　　（四）不享受探望(wàng)父母假和探望(wàng粤西是指什么地方)配偶(ǒu)假的高级士官(guān)，每年享(xiǎng)受一次休(xiū)假，服现役不满20年(nián)的假期20日，满20年(nián)的假期30日。

　　士官探亲假期不含途(tú)中时间，往返路费按照规(guī)定的(de)标准报销。

　　对在高原(yuán)、边(biān)海防和特殊岗(gǎng)位工作的士(shì)官，可以适(shì)当增加假期，具体(tǐ)办法由总参谋部(bù)规定(dìng)。

入(rù)伍优待政策有哪些(xiē)

　　1、优(yōu)先征集

　　优(yōu)先报名应征(zhēng)、优(yōu)先体(tǐ)检政考、优(yōu)先审批定兵(bīng)、优先安排使用。

　　男(nán)性大学生合格一个(gè)、批准入(rù)伍(wǔ)一个(gè)。

　　2、保留学籍

　　应征入伍(wǔ)服义(yì)务兵(bīng)役(yì)前(qián)正在(zài)高校就读的学(xué)生(含高校新(xīn)生)，服役期间(jiān)按规定保留(liú)学籍(jí)或入学资格，退役后2年内允许复(fù)学(xué)或入学。

　　3、按期毕(bì)业(yè)

　　当(dāng)年上(shàng)半年批准入伍的(de)高(gāo)职(专科)、中职(中专、技(jì)校)毕业(yè)班学生，已完(wán)成(chéng)专业培(péi)训教学(xué)培养(yǎng)计划规(guī)定要求，仅需完成毕业实习即(jí)能够毕(bì)业(yè)的，其毕业实习(xí)可在部队完(wán)成，所在学校可按学制规定颁(bān)发(fā)毕(bì)业(yè)证书(shū)，享受应届毕业生入伍有关优(yōu)惠政(zhèng)策;上半年被(bèi)批准入(rù)伍(wǔ)的普(pǔ)通本科及以上毕业班学(xué)生，完成(chéng)专业理论课程的(de)学习与相关学习、毕业设计(jì)和论文答辩合(hé)格，符(fú)合毕业条件的，学校应(yīng)当(dāng)准予毕业，享受应(yīng)届毕业生(shēng)入伍相关(guān)待遇。

　　4、报考军校(xiào)

　　在(zài)校大学生(shēng)可以报考(kǎo)军队(duì)院(yuàn)校，年(nián)龄不(bù)超过23周岁;全(quán)日(rì)制大专毕业生(shēng)士兵，可以参加(jiā)军队(duì)本科层(céng)次招(zhāo)生考(kǎo)试(shì)，年龄不超过(guò)24周(zhōu)岁，少数民族年龄再放宽1岁(suì)。

　　5、保送军校(xiào)

　　作战部队(duì)战(zhàn)斗班班(bān)长或技术尖(jiān)子，年龄(líng)不超(chāo)过25周岁，表现优秀的(de)可(kě)以(yǐ)保送入军队院校学习，培训合格(gé)后提拔为军官。

　　获(huò)得二等功以上奖励，驻边(biān)远艰苦地(dì)区部队以及少数(shù)民族选(xuǎn)拔对象可放(fàng)宽(kuān)到26周岁。

　　6、直接提干

　　参加全国统一高(gāo)考，本科第一批、第二批、第(dì)三批(pī)(服役(yì)期间表(biǎo)现(xiàn)特别优秀的)录取且取得全日制本科学历和学士学位的毕业生，参加全(quán)国硕士研(yán)究(jiū)生(shēng)招生统(tǒng)一(yī)考(kǎo)试(shì)且取得全日制研(yán)究生学历的毕业(yè)生，服役期间(jiān)表现优(yōu)秀的可以直接提干(gàn)。

　　本科毕业的(de)年龄不超(chāo)过(guò)26周岁(suì)，硕士研(yán)究生毕(bì)业(yè)的年龄不超过29周岁。

　　其中，获得(dé)二等功以上奖励的，被树为(wèi)重大典(diǎn)型、表彰为英模人物(wù)的，驻国家三(sān)类以(yǐ)上艰(jiān)苦偏远地区(qū)、少(shǎo)数民族聚(jù)居区部(bù)队且(qiě)为少数民(mín)族的，年龄(líng)可以放宽(kuān)1岁。

　　7、选改(gǎi)士官

　　具(jù)有全日制大专(zhuān)以上学历(lì)的优先选取士官，首次选(xuǎn)取为士官，在(zài)授予士官(guān)军衔和确(què)定工资起点时(shí)，地方高校学习(xí)时间视同服役时间。

　　8、指令安置

　　服(fú)现(xiàn)役(yì)满12年(nián)的士官、服现役期间(jiān)荣立(lì)二等(děng)功以上(shàng)奖(jiǎng)励(lì)的或者(zhě)战时(shí)荣立三(sān)等(děng)功以上奖励的、因战致(zhì)残被评(píng)定为(wèi)5级至8级残疾等级(jí)的、是(shì)烈士子女(nǚ)的(de)退(tuì)役士兵由政(zhèng)府指令(lìng)性(xìng)安(ān)排工(gōng)作。

　　9、定向考录

　　全省公务员录用考试中，由我省(shěng)征集入伍、服役5年(含)以上且符(fú)合(hé)其他资(zī)格条件的高校毕业(yè)生退役(yì)士兵(含退役复学毕业(yè)生)，可以报(bào)考面(miàn)向服(fú)务基层项目人员定向招录的职位，同(tóng)大学生(shēng)村官(guān)等服务基层项目人(rén)员共(gòng)享15%左右的公务员(yuán)定向(xiàng)招(zhāo)录(lù)计划;政法干警、专武干(gàn)部和公安机关特警(jǐng)岗(gǎng)位(wèi)优先安(ā粤西是指什么地方n)排一定比例用于招录高校(xiào)毕业(yè)生士兵。

　　高(gāo)校每年招(zhāo)聘辅导员时(shí)，符合招聘条(tiáo)件(jiàn)的退役高(gāo)校(xiào)毕业生同(tóng)等条件下(xià)优先录用。

当兵多久回家一次(cì)

　　当兵多(duō)久(jiǔ)回家(jiā)一(yī)次(cì)。

　　两年义务兵(bīng)没有休假和探(tàn)亲(qīn)假的。

　　士(shì)官假期分为探亲假和休假《规定》明确(què)士官享受(shòu)假(jiǎ)期的种(zhǒng)类为两(liǎng)项(xiàng)，即探亲假(探(tàn)望父(fù)母和配偶)和(hé)休假(jiǎ)。

　　其中，休(xiū)假只(zhǐ)限(xiàn)高级(jí)士官享受。

　　士官探亲(qīn)假的基本假期(qī)，按照服役年(nián)限和婚姻(yīn)状(zhuàng)态确定：未婚(hūn)士官，一级的任期内(nèi)享受两次探望父母(mǔ)假，每次假(jiǎ)期20天(tiān);二级以上的每年享(xiǎng)受一次探望(wàng)父母假(jiǎ)，假期30天;五级士官每(měi)年休假(jiǎ)20天，六级士官每年休假30天;已婚士(shì)官，与配(pèi)偶不(bù)在一地生活(huó)的，每年享受一次(cì)探望配偶假，假期(qī)40天;与(yǔ)父母不在一地生活的(de)，每两(liǎng)年享受一次探望父母假，假(jiǎ)期(qī)20天。

　　士(shì)官探亲(qīn)休(xiū)假假期不含国(guó)家法定节日(rì)的(de)放(fàng)假时间(jiān)。

　　《兵役法》第五十(shí)三条　国家(jiā)保障现役军(jūn)人享有与其履行职(zhí)责相适应的待遇。

　　现役军人(rén)的待遇应当与国民(mín)经济(jì)发展相协调，与(yǔ)社会进步相适应。

　　军(jūn)官实行(xíng)职(zhí)务军(jūn)衔等级工(gōng)资制，士官实行(xíng)军衔级别工资(zī)制，义务兵享受供(gōng)给制(zhì)生活待(dài)遇。

　　现(xiàn)役军(jūn)人享受规定的津(jīn)贴(tiē)、补贴和奖励工资。

　　国(guó)家建立军人工资的正常增长(zhǎng)机制。

　　现役军人(rén)享(xiǎng)受规定的休假、疗养、医疗、住房等福利待(dài)遇。

　　国(guó)家根据经济社会(huì)发展水平提高现役军人的福(fú)利待遇。

　　国家实行军(jūn)人保险制度(dù)，与社会保(bǎo)险制度(dù)相衔接。

　　军人服现役期间，享受规(guī)定的军人保险待遇。

　　军人退出现(xiàn)役后，按照国(guó)家有关规(guī)定接续养老、医疗、失业等社会保险关系，享受(shòu)相应(yīng)的社会保险待遇。

　　现役军(jūn)人配偶随军(jūn)未就业(yè)期间，按照国家(jiā)有关(guān)规定享受相应的保(bǎo)障待遇(yù)。

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