娜能组成什么词,娜字能组什么词语赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)从头核算?其(qí)间(jiān)收(shōu)取条件(jiàn)是。关(guān)于赋闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从(cóng)头核(hé)算以及赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算(suàn),赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金收(shōu)取条件累(lèi)计缴费时刻(kè)中连续缴费怎(zěn)样算?,重(zhòng)庆赋闲稳妥收取(qǔ)期限(xiàn),重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥多久发放,赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)期限等问题,农商网将为你收拾(shí)以下的日子常识:
赋(fù)闲稳妥能够搬运吗
赋闲(xián)稳妥是能够(gòu)搬运的。
赋闲稳(wěn)妥能够跟着参(cān)保人的(de)工作地进行搬运,赋(fù)闲稳妥的缴费年限累(lèi)计核算。赋(fù)闲人员原(yuán)用人单位与户籍不在同一统筹区域(yù)的,
能够挑选在(zài)原用人单位所在(zài)地或户籍(jí)所在地享用赋闲稳妥待遇。挑选在户籍所在(zài)地享(xiǎng)用赋(fù)闲稳(wěn)妥待遇的(de),先到(dào)户籍(jí)所(suǒ)在(zài)地(dì)经办(bàn)组织开(kāi)具接纳函(hán),再到用人单位所在地依照规则处理赋闲稳妥联系搬运手续。
赋(fù)闲稳妥缴费时(shí)刻从头(tóu)核算(suàn)
其间收取条(tiáo)件是
1、依照规则参与赋闲稳妥,所在单位(wèi)和自己已(yǐ)依(yī)照规则(zé)实行缴费(fèi)责任(rèn)满一年以上(shàng)的。
2、在法定劳作年纪内非因自己志愿中止工作的。
3、已按(àn)规则(zé)处理赋闲和求职(zhí)挂号的。
收(shōu)取(qǔ)时刻是什么
1、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)一年(nián)缺(quē)乏两年的(收取)为三个月。
2、累计缴费时(shí)刻(kè)满两年(nián)缺(quē)乏三年的(de)为六个月。
3、累计缴费时刻(kè)满三年缺乏四年的为九个月。
4、累计(jì)缴费时(shí)刻满四(sì)年缺乏五年的为十二(èr)个月。
5、累(lèi)计缴费时刻(kè)满五年缺乏七年的为十五个月。
6、累计缴费时(shí)刻满七年(nián)的为十六个(gè)月。
今后累计缴费时刻每添加一年,收取(qǔ)期限(xiàn)添加一个月,最长不(bù)超越二十四个月。
重庆赋闲稳妥金收取流程(chéng)
1、员工停止或免除劳作合(hé)同7日内到(dào)受(shòu)理赋闲稳(wěn)妥管理中心经(jīng)办组织进(jìn)行存案,并依照要求供给停止或免除劳(láo)作(zuò)合(hé)同(tóng)证明及相关资料;
2、员工(gōng)在停(tíng)止或免(miǎn)除(chú)劳作合同60日内到(dào)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)管(guǎn)理中心(xīn)收取单证,然后到(dào)指定银行收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金。
重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)收(shōu)取(qǔ)期限
1、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满1年缺(quē)乏5年(nián),可收取12个月(yuè);
2、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满5年缺乏10年(nián),可(kě)收(shōu)取18个月;
3、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳(nà)满10年(nián)以上,可收取24个月。
重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取资料
1、《赋闲稳妥金申领表》;
2、自己身份证明;
3、所在(zài)单位出具的停止(zhǐ)或许免除劳作合(hé)同的证明;
4、赋闲(xián)挂号(hào)及求职证明;
5、省级劳作保证(zhèng)行政部门(mén)规则的其(qí)他资料。
赋闲稳(wěn)妥缴费年限怎(zěn)么核算
赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)费 缴(jiǎo)费时刻按单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥费的时刻(kè)别离累计核(hé)算(suàn)。
缴费满1年以上的,累计缴(jiǎo)费时刻满5个月,核(hé)定(dìng)收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的(de)期(qī)限为1个(gè)月。
注:赋闲人员申领赋闲金条(tiáo)件(jiàn)之一是(shì)赋闲前(qián)用人单位和自(zì)己现(xiàn)已交(jiāo)纳赋闲稳妥费满1年。
依照以(yǐ)上方(fāng)法核算,累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满5年缺乏10年,核算收取期限超越18个月的(de),按(àn)18个月核(hé)定;累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻10年以上,核娜能组成什么词,娜字能组什么词语算收取期(qī)限超越24个月的,按24个月核(hé)定。
也就是说,核算出(chū)来(lái)的(de)成果为(wèi)2-18个月以及(jí)24个月,没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。
赋闲人员从(cóng)头工(gōng)作后再次赋闲(xián)的,其收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限能够与前次赋闲(xián)应(yīng)当(dāng)收取而(ér)未收取的赋闲稳妥金的期限兼(jiān)并核算,但最长(zhǎng)不得(dé)超越24个月。
赋闲人员收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限,依据(jù)赋闲(xián)人员赋(fù)闲(xián)前(qián)累计(jì)缴费时刻确(què)认,最长不得超越24个月。
1、累计(jì)缴费时刻满1年不满2年的,收取3个月赋闲稳妥(tuǒ)金;
2、累计(jì)缴费(fèi)时刻2年以上不满3年的,收取6个月赋闲稳妥金;
3、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻3年以上不满4年的,收取9个月赋(fù)闲稳妥金(jīn);
4、累计(jì)缴费(fèi)时刻4年以上不满5年的,收(shōu)取12个(gè)月赋闲(xián)稳妥金(jīn);
5、累(lèi)计缴费时刻5年(nián)以上不满10年的,收取18个(gè)月赋闲稳妥金;
6、累计缴费时刻(kè)满10年(nián)以上的,收取24个月赋闲稳妥金(jīn)。
赋闲稳妥费缴(jiǎo)费(fèi)时刻按单位(wèi)和员工个人交纳(nà)赋闲稳(wěn)妥费的时刻(kè)别离累计(jì)核(hé)算。
法律依据:
《赋闲稳妥条例(lì)》 第十七条(tiáo) 赋闲人员赋(fù)闲(xián)前所在(zài)单位(wèi)和自己依(yī)照规则累计缴费时刻满1年(nián)缺乏5年(nián)的,收取赋闲稳妥金的期(qī)限最长为12个月(yuè);
累计缴费时(shí)刻满(mǎn)5年缺(quē)乏10年的,收取赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)最(zuì)长为18个(gè)月(yuè);
累(lèi)计缴费时刻10年以上的,收取(qǔ)赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)的期限最长(zhǎng)为24个月。
从头(tóu)工作后,再次赋闲的,缴费时刻(kè)从头核算(suàn),收取赋闲稳妥金(jīn)的期限能够与前(qián)次赋(fù)闲应收(shōu)取而(ér)没有收取(qǔ)的(de)赋(fù)闲稳妥金的期限兼并核(hé)算,可(kě)是最长不得超越(yuè)24个月(yuè)。
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非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了