财政部、国务院国(guó)资委(wěi)、证监会(huì)印发《国有企业(yè)、上市公司选聘会计师事务所(suǒ)管理办法》，国有企(qǐ)业（含国有控股上市公司）连续聘用同一会计师事(shì)务(wù)所的时间不(bù)超过8年，确有需(xū)要的，可按(àn)规定延(yán)长至(zhì)不超过10年，之后须开展(zhǎn四舍六入五留双原则是什么，四舍五入留双法)轮换。为做(zuò)好平(píng)稳过渡，《选聘办法(fǎ)》规定了衔(xián)接方式(shì)，如果国有企业当前执行的轮换规定与《选聘(pìn)办法》存在(zài)不一(yī)致、或者(zhě)没有规定的，由履行(xíng)出资(zī)人职责的机构(gòu)统筹(chóu)安排，两年(nián)内完成衔接工作。对于审计项(xiàng)目合(hé)伙人和签字注(zhù)册会计师，《选聘办法》规定了不同情(qíng)形(xíng)下的(de)轮换要(yào)求和冷却(què)期制度(dù)。

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