金(jīn)融(róng)界5月(yuè)11日消息 网(wǎng)传浦发银行员(yuán)工因(yīn)不满(mǎn)降薪而(ér)到上海浦银(yín)大厦抗议一事，引发广泛(fàn)关(guān)注。

　　据报道(dào)，另有浦发银行(xíng)的(de)内部知情人(rén)士(shì)称，该事件导火索或系浦发(fā)信用(yòng)卡中(zhōng)心的空中银(yín)行(xíng) （外(wài)呼） 员(yuán)工要从行编转(zhuǎn)外包，引发部分人员不(bù)满(mǎn)。至于浦(pǔ)发银行的(de)降薪传闻，该知情人(rén)士称(chēng)，目前(qián)内部(bù)已经整体降薪两(liǎng)轮，高管则(zé)是年年在降。

　　值得(dé)注意的是，浦发银行今年一季度效益出现(xiàn)下滑(huá)。浦发银行(xíng)最新公告显示，公司一(yī)季度实(shí)现营业收入480.79亿元，同比下降3.85％；税后归属(shǔ)于母(mǔ)公司(sī)股东的(de)净(jìng)利润158.31亿元，同比下降(jiàng)18.35％。截至3月末，浦(pǔ)发银行(xíng)总资产为8.86万亿元。而在2022年(nián)，浦发银行还(hái)是唯(wéi)二(èr)净利(lì)润(rùn)增幅为负增长的银行，同比(bǐ)下(xià)滑3.46％至(zhì)511.71亿元。

　　资产质量方(fāng)面，报告(gào)期末，该行后三类不良贷款余(yú)额755.54亿元，较上年末增加9.35亿元； 不良(liáng)贷款率(lǜ)1.52％，较上年末持平； 拨备覆盖(gài)率为(wèi)160.78％，较上年末上(shàng)升1.74个百分点(diǎn)； 贷款拨备率2.44％。

　　值(zhí)得注意的是(shì)，4月24日(rì)，有投资者在投资者关系平台上向浦发银(yín)行提出，根据浦发银行(xíng)2022年年报显(xiǎn)示(shì)，该行信用卡中心(xīn)人(rén)数为11975人，但其他可比同(tóng)业的信用卡中心人数(shù)远低(dī)于此，如平(píng)安银行信用(yòng)卡中心(xīn)1992人(rén)、兴业银行信用(yòng)卡中心1134人等，“请(qǐng)问贵司的(de)卡中(zhōng)心(xīn)运营(yíng)是否存在冗员，影响降本增(zēng)效的现(xiàn)象，为何与同业相差这么(me)多？”

　　公(gōng)开资料显(xiǎn)示，在同行平均薪酬增长的背景下，浦(pǔ)发(fā)银行2022年女生摸你头发暗示什么，女生摸你的头发代表什么人均薪酬小幅(fú)下(xià)降(jiàng)，由2021年的45.88万元降至2022年的45.46万元。另从浦发银行部分(fēn)高(gāo)管薪酬看(kàn)，2022年(nián)，行长及多数副行长薪酬有所下(xià)降(jiàng)。同时，该行2022年应付职工薪酬为126.72亿元，较2021年(nián)下降14.75％。

女生摸你头发暗示什么，女生摸你的头发代表什么ight: 24px;'>女生摸你头发暗示什么，女生摸你的头发代表什么　　另一方面，监管层面对金融机(jī)构过高收入进行了调整(zhěng)。2022年(nián)8月，财政部下发了(le)《关于进一步加强国有金融(róng)企业财(cái)务管理(lǐ)的(de)通(tōng)知(zhī)》，要求优化薪(xīn)酬分(fēn)配结构，未来将更(gèng)多向一线人员倾斜，同时建立健(jiàn)全薪酬(chóu)分配(pèi)延期支付和追(zhuī)责追薪机制。

　　对此，浦(pǔ)发银行表示，网传图(tú)片系两起(qǐ)独立事件。其一，网(wǎng)传子公司一员工薪酬下调是因(yīn)其本(běn)人业(yè)绩考核(hé)不佳所致，经沟通，目前该员工已(yǐ)对上述调整表(biǎo)示理解(jiě)。其二，网传集体(tǐ)事件的图片，系一(yī)业务(wù)外包公(gōng)司与(yǔ)所属员工之间存在劳动纠纷所致，目前该外包公司(sī)正与员工沟通解(jiě)决。

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