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公(gōng)生明廉生(shēng)威的意思是什么，公(gōng)生明廉生威什么意(yì)思(sī),结合实际(jì)谈谈看法,面试(shì)题(tí)

　　公生明廉生威的意思是为(wèi)官公正，才(cái)能(néng)使政治清明；

　　为(wèi)官清廉(lián)，才能在百姓(xìng)中树立(lì)威信。

　　据王克煜等学者考证这是一则(zé)明清官(guān)吏引以自(zì)戒的座右铭，出自明(míng)朝(cháo)山东巡抚年富之手。

　　最先立此言为(wèi)碑(bēi)的明代泰安知(zhī)州(zhōu)顾景祥一(yī)生为官清(qīng)正廉(lián)明。

　　后山东巡抚年富用(yòng)楷(kǎi)体书《官(guān)箴(zhēn)》刻石，作为自己(jǐ)为官清正廉明，刚直不(bù)阿的座(zuò)右铭。

　　朱(zhū)镕(róng)基同(tóng)志(zhì)曾(céng)在多次(cì)讲话中引用这段名(míng)言。

　　原文：吏不畏吾严而畏吾廉，民(mín)不服吾(wú)能而服吾(wú)公(gōng)。

　　廉则吏不敢慢(màn)，公(gōng)则民不敢欺。

　　公生明，廉生威。

　　释义：官吏不怕我严(yán)厉，而害怕我廉洁。

　　百姓不服我的才能，而服(f俯首甘为孺子牛的含义是什么意思，俯首甘为孺子牛的上句是什么ú)我的(de)公正。

　　为(wèi)政清(qīng)廉，官吏就(jiù)不敢有所怠(dài)慢；

　　办事公正，百姓就不敢有所欺瞒。

　　为官(guān)公正，才能使政治清(qīng)明；

　　为(wèi)官清(qīng)廉，才能在(zài)百(bǎi)姓中树立威信。

公生(shēng)明，廉生威是(shì)什么意思？

　　这里所说的公，简(jiǎn)单理解就是以公心取得下级或(huò)同级(jí)的(de)信任。

　　领导进行决(jué)策和处理事情(qíng)的前(qián)提之一就是从(cóng)绝大多数人的利益(yì)出发，为大多(duō)数人(rén)说(shuō)话，立场公正，不偏不倚。

　　这种处事(shì)态(tài)度(dù)，必(bì)然受(shòu)到广大群众的拥(yōng)护，威望(wàng)由此(cǐ)而生。

　　领导除加强(qiáng)道德修养和(hé)能力锻炼(liàn)之外，还必须(xū)掌好(hǎo)权，用好权，一言(yán)出而(ér)万民齐。

　　待人处事不公，即使本事再大，能力(lì)再强，领导也(yě)会丧(sàng)失(shī)其影响(xiǎng)力和(hé)感召力，群众也(yě)会不买(mǎi)账。

　　因(yīn)此，领(lǐng)导必须加强自(zì)身(shēn)修养(yǎng)，以公正得民颤(chàn)正隐心，以身正树公(gōng)正，努力建立(lì)起鱼(yú)水情深的上下级关(guān)系。

　　廉洁向(xiàng)来(lái)是(shì)为人尊崇的一(yī)种美德，在(zài)我国历史上(shàng)，几乎各个朝代的为官之道都有“廉”的要求(qiú)。

　　虽然真正做到者不多，但凡(fán)是为人敬仰的清官，无(wú)一不是廉洁自律的。

　　“廉生威”，表现为廉洁清(qīng)租榜样作用所产(chǎn)生的吸引力、凝聚力和号召力。

　　领导应是(shì)廉洁自律，率先垂范的。

　　许多优秀领导一(yī)生洁身自好，廉洁(jié)奉公。

　　这种廉洁榜(bǎng)样(yàng)茄厅的作用是无(wú)穷(qióng)的。

　　“公生(shēng)明、廉生威”。

　　廉洁(jié)是(shì)每(měi)个(gè)领(lǐng)导的(de)天职和(hé)道(dào)德的重要体现，更是对领(lǐng)导的起码要求。

　　廉洁就是经济上清(qīng)廉，在品德上(shàng)端正，在(zài)经济生活和精神(shén)生活(huó)中做到一(yī)尘不染。

　　如(rú)果领导做不到这一点，那(nà)么他在下属面前就俯首甘为孺子牛的含义是什么意思，俯首甘为孺子牛的上句是什么(jiù)不能树起自(zì)己的威望和威信。

　　俯首甘为孺子牛的含义是什么意思，俯首甘为孺子牛的上句是什么领导还要靠自己的(de)成绩(jì)为自己壮威。

　　创实绩，留业(yè)绩，这是领导(dǎo)发(fā)展事业的(de)落脚(jiǎo)点，是下属(shǔ)评价(jià)领导的(de)重(zhòng)点，也(yě)是一个领导多方面(miàn)素质的综合体现。

　　领导把一个单位的工作搞好了，下级(jí)自(zì)然会(huì)认为你有本事，是好领导(dǎo)。

　　下属最重实效，领导(dǎo)光是洁身(shēn)自好，不干(gàn)工(gōng)作，或整天(tiān)忙忙碌(lù)碌，没业绩，下级充(chōng)其量说你(nǐ)是“好人”，决不(bù)会说你(nǐ)是好官。

　　作为领导(dǎo)，千道理、万道理，业绩才是硬(yìng)道理。

　　如果(guǒ)业(yè)绩平平，山河依旧，甚至成事(shì)不足，败事(shì)有余，不仅无威望可言，还要被群(qún)众(zhòng)责骂(mà)。

　　领(lǐng)导的实(shí)绩不只是关乎个(gè)人形象，更是凝聚人心的关键。

　　领导的威望，在很(hěn)大(dà)程度(dù)上取决于你为(wèi)单(dān)位创(chuàng)造了多大的(de)财富，业绩非常(cháng)大，那(nà)么(me)，你就自然而然地赢得了大家的仰慕。

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