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中国内战打了几年,中国内战打了几年时间

中国内战打了几年,中国内战打了几年时间 当兵多久回家一次 嫁给当兵12年的人好吗

  当(dāng)兵多久回家一(yī)次(cì)?是没有特(tè)殊情况(kuàng),是不(bù)可以回(huí)家的。关于当兵(bīng)多久回家一次以及(jí)当兵多久回家一(yī)次新兵,当兵(bīng)多久回家一次过年呢,当兵(bīng)多久回家一次比较好,当兵多久回家一次体检,当兵多(duō)会(huì)儿可以回(huí)家一次等(děng)问题,小编(biān)将为你整理以下的知识答(dá)案:

嫁给当兵12年的(de)人好吗

  嫁给当兵(bīng)12年的人好的。

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当兵多久回家(jiā)一次

  是没有特殊情况,是不可(kě)以(yǐ)回家的。

  没(méi)有(yǒu)特殊情况,是不可以回(huí)家的。

  两年义(yì)务兵役期间是没有探(tàn)亲假的。

  但是家庭遭遇重大变故的(直系亲属去世(shì)),可以请事假15天(tiān)。

  士官按照(zhào)下列规(guī)定,享受探亲(qīn)假和休(xiū)假的待(dài)遇:

  (一)未婚士官(guān)与父母(mǔ)不在一(yī)地生(shēng)活的(de),下士任期内享(xiǎng)受两次探望父(fù)母假,每次(cì)假(jiǎ)期20日;中士以(yǐ)上士官每年(nián)享受一次探望父母假,假期30日。

  已婚中国内战打了几年,中国内战打了几年时间(hūn)士(shì)官与父母不在一地生活的,每(měi)两年享受一次探望父母(mǔ)假(jiǎ),假期20日。

  (二)已(yǐ)婚士官与配偶不在(zài)一地生活的,每年享受(shòu)一次探望配偶假,假期40日(rì)。

  (三)已婚士(shì)官(guān)与配偶、父母(mǔ)不(bù)在一地(dì)生活,但其配(pèi)偶与其(qí)父母或者父母一方居住在一地(dì)的,只享(xiǎng)受探望(wàng)配偶的假期;与配偶、父母均不在一(yī)地生活,一年内同时(shí)符合(hé)探望配(pèi)偶和探(tàn)望父母条(tiáo)件的(de),只享受一次(cì)探亲假,假期45日。

  (四)不(bù)享受探望父(fù)母假和(hé)探望(wàng)配(pèi)偶(ǒu)假的高级士官,每(měi)年享(xiǎng)受一次休假,服(fú)现役不满(mǎn)20年的假(jiǎ)期20日,满20年的假期30日。

  士官探亲假期不含途(tú)中时间,往返(fǎn)路费按(àn)照规定的标准报销。

  对在高原(yuán)、边海防和特殊岗(gǎng)位(wèi)工作的士(shì)官,可以(yǐ)适当增(zēng)加(jiā)假(jiǎ)期,具体办法由(yóu)总参谋部规定。

入伍优(yōu)待政策有(yǒu)哪些(xiē)

  1、优先征集

  优先报(bào)名(míng)应征、优先体(tǐ)检政考、优(yōu)先审批定(dìng)兵、优先安排使用。

  男性大学生合格一个、批准入伍一个(gè)。

  2、保留学(xué)籍(jí)

  应征入伍(wǔ)服义务兵役前正(zhèng)在高(gāo)校就读的学(xué)生(含高校新生),服役(yì)期(qī)间按规定保留学籍或(huò)入学资格(gé),退役后(hòu)2年内(nèi)允许复学或入(rù)学。

  3、按期毕业(yè)

  当年上(shàng)半年批准入伍(wǔ)的高职(zhí)(专科)、中职(中专、技校)毕业班(bān)学(xué)生,已完成专业培训教学培养计划规定要(yào)求,仅(jǐn)需完成(chéng)毕业(yè)实习即(jí)能够毕(bì)业(yè)的,其毕业实习可在部队完成,所在学(xué)校可按学制规定颁(bān)发毕(bì)业证(zhèng)书,享受应届毕业(yè)生入伍有关优(yōu)惠政策(cè);上半年被批准入伍的普(pǔ)通本科及(jí)以上毕业班学生(shēng),完(wán)成专业理论(lùn)课(kè)程的(de)学习与相关学习、毕业设(shè)计(jì)和论文答辩合格,符合(hé)毕(bì)业条件的,学校应(yīng)当准予毕业(yè),享受(shòu)应届毕(bì)业生入伍相关(guān)待遇。

  4、报考军校

  在校(xiào)大学生(shēng)可以报考军(jūn)队院校(xiào),年龄不超过23周(zhōu)岁;全日制大专毕业生士兵,可以参(cān)加军队本科层次招生考试,年龄不(bù)超过24周(zhōu)岁,少数民族(zú)年(nián)龄再放宽1岁(suì)。

  5、保送军校(xiào)

  作(zuò)战部队战斗班(bān)班长或技术尖子,年(nián)龄不(bù)超(chāo)过25周岁,表(biǎo)现(xiàn)优秀的可(kě)以(yǐ)保送入军队(duì)院校学(xué)习,培训合格后提拔(bá)为军官。

  获得二等功以上(shàng)奖励,驻(zhù)边远艰苦地(dì)区部队(duì)以及(jí)少数民族(zú)选拔对象可放宽(kuān)到26周岁(suì)。

  6、直接提干(gàn)

  参加(jiā)全(quán)国统一(yī)高考,本(běn)科第一(yī)批(pī)、第二批、第(dì)三批(pī)(服役(yì)期间(jiān)表现特别(bié)优秀的)录取且取得全日制(zhì)本科学历和学士学位的(de)毕业生,参加全国硕士研(yán)究生(shēng)招生统一考试且取得全(quán)日(rì)制研究生(shēng)学(xué)历的(de)毕业生,服役期间表现优秀的可(kě)以直(zhí)接提干。

  本科(kē)毕业的年(nián)龄不(bù)超(chāo)过26周岁,硕士研究生毕业(yè)的(de)年龄不超过29周岁。

  其中,获得二等功(gōng)以(yǐ)上奖(jiǎng)励的,被树为重(zhòng)大典型、表彰为(wèi)英模人物的,驻国家三(sān)类以上艰苦(kǔ)偏远(yuǎn)地区、少数(shù)民族(zú)聚居区部队(duì)且为(wèi)少数民族的,年龄可(kě)以放宽1岁(suì)。

  7、选改(gǎi)士官

  具有全(quán)日制大专以(yǐ)上学历(lì)的优先选取士官,首次(cì)选取(qǔ)为士官,在授予(yǔ)士官(guān)军衔(xián)和确定工资起点时,地方高校(xiào)学(xué)习时间视同(tóng)服役时间。

  8、指令安置

  服现(xiàn)役满12年的士官、服现役期间荣立二等功以上(shàng)奖励(lì)的或者战时荣立三等功以上(shàng)奖励(lì)的、因战(zhàn)致残被评定(dìng)为5级至8级残(cán)疾(jí)等级的、是(shì)烈士子女的退役(yì)士兵由政府指令性安排工作。

  9、定向考录

  全省公务员(yuán)录用考(kǎo)试中,由(yóu)我省征集入伍(wǔ)、服役5年(nián)(含)以上且(qiě)符(fú)合其(qí)他资格条(tiáo)件的高校毕业生退役士(shì)兵(bīng)(含(hán)退(tuì)役复学(xué)毕业生),可(kě)以(yǐ)报考(kǎo)面向服务基层项目(mù)人员定向招(zhāo)录(lù)的职位,同大学生村官等服务基层项目人员共享15%左右的公务(wù)员定(dìng)向(xiàng)招录计(jì)划;政(zhèng)法(fǎ)干警、专(zhuān)武干部和公(gōng)安机关特警(jǐng)岗位优先安排(pái)一定比例(lì)用(yòng)于招录高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)士兵(bīng)。

  高校每年招聘(pìn)辅导员时,符合招聘条件的退(tuì)役高校毕业生同等条(tiáo)件下优先录用。

当(dāng)兵多久回家一(yī)次

  当兵多久回家一次。

  两年义务兵没(méi)有(yǒu)休假和探(tàn)亲假的。

  士官假期分(fēn)为(wèi)探亲假和(hé)休假(jiǎ)《规定(dìng)》明确士(shì)官享受假期的(de)种类(lèi)为(wèi)两(liǎng)项,即探(tàn)亲假(探望父母和配(pèi)偶(ǒu))和休假。

  其中,休假只(zhǐ)限(xiàn)高级士(shì)官(guān)享受。

  士官(guān)探(tàn)亲(qīn)假的基(jī)本假期,按(àn)照(zhào)服役年限和婚姻(yīn)状态确定:未婚士官,一级的(de)任期(qī)内享(xiǎng)受两次探望父母(mǔ)假(jiǎ),每次假期20天;二级以(yǐ)上的每年享受(shòu)一次探望父母(mǔ)假,假期30天;五级士官每年(nián)休假20天,六级士(shì)官每年休假30天;已婚士官,与配偶不在一地生活的(de),每年享(xiǎng)受一次探望配偶假,假期40天;与父母不在(zài)一(yī)地生活的(de),每两年享受一次探望父母(mǔ)假,假期20天。

  士(shì)官探亲休假假期不(bù)含(hán)国家(jiā)法定节日的放假时间。

  《兵役法(fǎ)》第五十三条 国家保障现役军(jūn)人(rén)享有与其(qí)履行职责相适应的待遇(yù)。

  现(xiàn)役(yì)军人的待遇应当与国民经济发展相协调,与社会进步相适(shì)应。

  军官(guān)实行职务军衔等级工资制,士官实行军衔级别工资制,义(yì)务兵享受供给中国内战打了几年,中国内战打了几年时间制生活待(dài)遇(yù)。

  现役(yì)军人享受规定的(de)津(jīn)贴(tiē)、补贴和奖励工(gōng)资。

  国家建立(lì)军人工资(zī)的正(zhèng)常增长机制。

  现役军人(rén)享受规定的休假、疗养、医疗(liáo)、住房(fáng)等福利待遇。

  国家(jiā)根据经济社会发展水平提高现役军人的福利(lì)待遇。

  国家实行军人(rén)保险(xiǎn)制度,与社会保险制度相衔接。

  军人服现役期间(jiān),享受规定的军(jūn)人保险(xiǎn)待遇。

  军人退出现役(yì)后,按照国家有关(guān)规(guī)定接续(xù)养老(lǎo)、医疗、失业等社会(huì)保险关系(xì),享(xiǎng)受相应的社会保险(xiǎn)待(dài)遇(yù)。

  现役军人配偶随军未就(jiù)业期间(jiān),按照(zhào)国家有关规定(dìng)享(xiǎng)受(shòu)相(xiāng)应的保(bǎo)障(zhàng)待遇。

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